2016山西新绛县公开选调文秘法律工作人员实施方案

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　　为选拔优秀文秘人才和法律人才，充实加强县政府办公室事业人员队伍，经研究，特制定本实施方案。

　　一、选调人数

　　选调全额事业工作人员11名，其中文秘岗位9名，法律岗位2名。

　　二、选调条件与资格

　　(一)报名人员应具备的基本条件

　　1、拥护中国共产党的领导，政治上坚定可靠;

　　2、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业,具有良好的职业道德;

　　3、热爱文秘(法律)工作，事业心、责任心强;

　　4、具有一定的文字功底、写作水平和组织文字的能力;

　　5、有一定分析、认识问题的能力，并能够提出解决问题的对策建议;口头表达能力强。

　　(二)报名人员应同时具备下列资格

　　1、新绛县在编在岗的全额财政开支的工作人员;

　　2、具有大学本科及以上学历(报考文秘岗位的，专业不限;报考法律岗位的，专业要求法律及相近专业);

　　3、年龄要求：文秘岗位35周岁以下(1981年3月10日以后出生);法律岗位40周岁以下(1976年3月10日以后出生);

　　4、具有3年以上正式工作经历(2013年3月10日以前正式参加工作)，且年度考核均为称职(合格)及以上等次

　　(试用期不定等次视为称职或合格)。

　　(三)具有下列情形之一的，不得参加选调

　　1、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未做出结论的。

　　2、受处分期间或者未满影响期限的。

　　3、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限的。

　　4、尚在新录用公务员或事业单位新进人员试用期的。

　　5、与选调单位有应回避亲属关系的。

　　6、受过刑事处罚或被劳动教养的。

　　7、法律、法规规定的其他情形。

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