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2020年选调生招聘面试策略思想行为

2019-06-13 17:31:37 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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在公务员考试中,有些考生在模拟公务员面试时,总是感到没有话可说。有时是心里很明白,但就是说不出来,或者表达不出来自己想要表达的那些意思。究其原因,这些考生平时在会议等公共场合正式发言、讲话机会较少,情绪十分紧张。那么,如何改变这种现状从而切实地提升自己的面试成绩呢?

一、策略篇

1、思想上的准备

国家公务员面试压力相对较大,一方面来源于笔试的分差都不是很大,考试的竞争较为激烈,另一方面来源于考题的难度。毕竟是在陌生而又严肃的场合,所以紧张是难免的。关键是要控制好个人的情绪,否则,即便你本来能答好,也会因为表现的一塌糊涂。有些考生在没有面试前,会对考场充满恐惧,把考官想象的过于严肃或者是“冷面杀手”;同样,也会把自己的竞争对手想象的过于强大,认为自己对手都是面霸,无所不能,这样就在无形中长他人志气,灭自己威风了,无法将自信的我们在考官面前自然表现与展示出来。但其实面试应该是一种面对面,很自然的沟通交流,考官就像我们的上级一样,竞争对手就像我们的同事一样,所以应树立自信,告诉自己:“我可以!”,自然大方地向考官展现出自己所具有的优势和实力。

2、行为举止方面

对于面试很多考生有这样或者是那样的误区。有些考生认为,考官主要看脸、看颜值,所以在面试前总是担心自己长得不好看、长得不帅影响成绩该怎么办?考官会不会第一印象就不好,就拿不到高分;还有些考生认为只要把题目答好,考官只看内容,认为外在形式这些都是虚的东西,没必要在意。我们知道公务员面试并不是选美,考官对于考生的颜值并没有任何要求,我们只需把自己端庄的气质,大方的举止适当表现出来即可,让考官认为我是成熟稳重能代表政府形象的。除此以外,洪亮的声音能够体现考生的自信,抑扬顿挫的语调能够引起考官的共鸣,体现一个人良好的精神面貌与状态;面带微笑的表情可以展现考生的亲和力,拉近与考官之间的距离;答题时的眼神交流可以体现对考官的尊重;流畅的表达可以展现考生的语言表达能力。

3、知识方面的准备

公务员面试中的考题能够展现一个考生所储备的知识素养。答题时应注意。首先,国家公务员面试的内容都是与公务员岗位日常工作相关的,考核考生面对公务员岗位中遇到的一系列问题的系统、整体的思维能力。所以面试的时候不能脱离现实,否则只会显得答题内容十分空洞、流于形式,所以,考生应该从社会实际出发,结合人民群众实际回答问题。

其次,公务员代表的是政府的形象,所以考生应该站在政府的角度和立场思考回答问题,看到问题背后反映出来的最本质、最核心的内容。让考官认为你对所报考的岗位有很明确的认识,是符合岗位需求的。

二、技巧篇

1.多听、多看新闻,了解本年度发生的重大事件,培养政治思维。其实新闻也是面试,多听新闻可以增加自己的时事知识还可以了解当前时事,同时可以去了解怎么发言,怎么开场,还有整个构架和用词,培养自己政治觉悟和政治思维。

2.了解往年面试情况,了解面试题型。每年的面试题虽然都有一些不同,但是一些比较重要的题型,基本都是换汤不换药,因此,了解往年的真题,可以帮助我们了解面试情况,为面试的到来做好准备工作。了解面试的题型,每一种题型应该如何作答,只有这样我们才能在后面的答题中做到不遗漏、不啰嗦、不重复。

3.看有关面试的视频了解并培养面试的感觉。在不了解面试的之前去看看面试的视频可以帮助我们了解面试,同时也可以从别人面试过程中去发现问题,好的就借鉴学习,不好的就加以改正。

4.丰富答题内容,记得联系实际不可空谈乱谈,想想生活中如何做就如何说。在面试中我们很多考生都会犯一种错那就是面试时答的跟生活中做的不一样,导致面试“失真”,因此我们作答的时候一定要注意符合实际,合情合理。

5.多练,找不同的或者陌生人多练,让自己在紧张的条件下也能正常发挥。写和说,说和做完全是两码事,因此我们在具备一定的基础理论之后要多练,只有多加练习,才能把自己知道的和想表达的东西清楚的传达给对方。

6.了解报考职位职能权限等。知己知彼才能百战百胜,因此我们一定要去了解自己的岗位职能,这样才能更好地去回答面试答题。

(编辑:liap)

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