2016年江苏南通安全生产监督管理局选调生招聘3人(2)

2016-11-07 10:46:43 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源：如皋建党网

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　　(三)面试

　　按适岗评价和笔试5:5比例折算综合成绩，从高分到低分按照选调报名时开考比例确定面试人选。

　　面试由组织人社部门组织，市安监局参与。重点考查应试者的德的认知、作风效能、服务意识、组织协调能力、创新能力和语言表达能力等，满分为100分。面试形不成竞争的(只有1人进入面试)，面试成绩达到60分为合格。

　　面试的时间和地点详见准考证。面试对象须于规定时间到指定地点集中，迟到者作自动放弃处理。

　　(四)考察

　　按适岗评价和笔试折算的综合成绩、面试成绩5:5的比例折算总成绩，从高分到低分，按选调计划1:1的比例确定考察人选。

　　考察由组织人社部门统一部署，市安监局组织实施。考察内容包括德、能、勤、绩、廉情况以及政治业务素质、岗位适应程度等，突出对政治品质、道德品行及工作实绩的考察。考察对象所在单位应当积极支持和配合考察工作，客观真实反映情况。

　　在考察环节，如考生主动放弃或考察不合格的，由市安监局确定是否递补，并报市委组织部同意。

　　(五)公示与调动

　　综合考察情况，结合市安监局意见，由市委组织部部务会讨论确定拟调动人选，在如皋党建网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按规定办理调动手续。不符合选调条件或考生主动放弃的，由市安监局确定是否递补，并报市委组织部同意。

　　三、其他事项

　　选调工作由市委组织部联合市人社局组织实施，市安监局共同参与，市纪委、监察局全程监督。政策咨询电话：87199096。

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（编辑：liap）

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