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2017年浙江平阳县纪委、县监委选调生招聘6人(2)

2017-08-03 09:14:14 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源:平阳人才网

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  2.资格审查。经县纪委、县监委资格审查通过后方可参加考试。报名人员应对所填报的信息真实性负责,如有弄虚作假,取消选调资格。经资格审核,选调计划数与符合报考条件的人数不足1:3的,相应减少选调计划数。

  3.笔试面试。(1)笔试,笔试内容为综合文字能力测试;科目满分为100分,占总成绩的45%。(2)面试,根据笔试成绩,按选调计划1:2的比例从高分到低分确定面试对象。面试开始前2天,相关人员确定不参加面试的,由县纪委、县监委按照笔试成绩从高分到低分按比例进行递补,若进入面试人员不能按规定时间、规定地点参加面试,不再递补。面试采取结构化面试方式,组织面试评委小组对应试者的综合素质进行测试。科目满分为100分,占总成绩的45%。笔试面试时间另行通知。

  4.体检。根据笔试和面试成绩总合分,达到70分以上者从高分到低分按选调计划1:1.5的比例确定体检对象。体检参照公务员录用标准,体检不合格或不参加体检的,取消考察资格,其空缺按总成绩从高分到低分依次递补,总分未达到70分不予递补。

  5.考察。县纪委组织考察组对体检合格人员进行考察。考察的内容包括思想政治素质、能力水平、廉政勤政、工作实绩等方面,注重德和群众公认度考察,考察结果占总分的10%。

  6.择优选调。根据笔试面试考察的总分数,经县纪委常委会议研究,按选调总计划数1:1的比例讨论拟定选调人选并分配岗位,经平阳廉政网及拟调人选所在单位公示无异议后予以办理调动手续。

  四、组织领导

  公开选调公务员工作,在县纪委常委会统一领导下进行,严格按有关文件和程序组织实施。

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(编辑:liap)

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