2017-03-31 09:06:59 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源：方城县人力资源和社会保障局
【导读】华图选调生招聘考试网方城县人力资源和社会保障局发布：2017年河南方城县纪委监察局、县委组织部所属事业单位选调生招聘12人(2)，详细信息请阅读下文！更多资讯请关注华图微信公众号(huatuv)，欢迎加入全国选调生备考交流群：1079603880。
(三)考试
考试分笔试和面试。 笔试时间和地点以准考证为准，面试时间和地点另行通知。
1.笔试。笔试异地命题，异地评卷。笔试主要测试报考者政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分100分，笔试成绩占总成绩的50%。
2.面试。面试异地出题，聘用异地考官。根据笔试成绩，按拟选调人数1:1.5的比例从高分到低分确定面试人员(若最后一名笔试成绩并列，同时进入面试)。面试成绩满分100分，面试成绩低于60分的不予聘用。面试成绩占总成绩的50%。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试、面试及考试总成绩计算均按照四舍五入的办法，计算到小数点后两位。
最后一名总成绩相同时，面试成绩高、学历层次高、职称(资格)证级别高者进入下一程序。
(四)体检
根据考试总成绩按拟选调岗位数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现选调岗位缺额的, 可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
(五)考察
体检合格的报考者等额确定为考察人员。
考察是对考察对象德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点根据选调职位要求，考察实际工作能力。同时对报考者报名资格进行复查。报考者需提交身份证、毕业证、学位证、职称(资格)证、考察表、人事手续、人事档案等资料。
考察阶段因自动放弃出现选调岗位缺额的,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，不再递补。
(六)确定人选与公示
根据考试、体检和考察情况，按照人岗相适的原则，确定拟选调人员，在县政府网站和人社局网站公示，公示时间不少于7个工作日。
(七)试用与调动
1、拟选调人员公示无异议后，办理试用手续。试用期为1年。试用期满用人单位考核合格的，办理调动手续;不合格的，回原单位工作。
2、调入人员编制按照“编随人走”的原则，从原用人单位划转解决。
五、加强组织领导
为加强对县纪委监察局、县委组织部选调工作人员工作的组织领导，决定成立方城县选调工作人员领导小组,领导小组下设办公室，具体负责日常工作。
六、其他事项
(一)实行回避制度。从事选调工作的人员凡与报考人员存在需要回避关系的，应实行公务回避。
(二)严格工作纪律。选调过程中，严肃考风考纪，无论是工作人员、报考人员一旦发现违规违纪行为，将予以严肃处理。要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
(三)本实施方案由公开选调工作领导小组负责解释。未尽事宜由选调工作领导小组研究决定。
咨询电话：0377-65076822 0377-67252788
报名电话：0377-65076738
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