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2017年湖南岳阳县委组织部选调生招聘4人

2017-03-27 09:51:10 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源:岳阳县政府门户网

【导读】华图选调生招聘考试网岳阳县政府门户网发布:2017年湖南岳阳县委组织部选调生招聘4人,详细信息请阅读下文!更多资讯请关注华图微信公众号(huatuv),欢迎加入全国选调生备考交流群:1079603880。

  一、选调计划。共选调机关工作人员4名,其中男性3名。

  二、选调条件

  1.中共正式党员。政治素质好,品行端正,无违纪违法记录。

  2.热爱组织工作,有较强的文字综合能力和组织协调能力。

  3.具有大学本科以上文化程度;年龄32周岁以下(1985年4月30日以后出生);国家公务员身份或参照公务员管理身份的在职在编在岗工作人员;年度考核均为称职以上等次;身体健康。

  4.必须具有2年以上公务员(或参公)工作经历(含试用期)。

  5.必须符合“流动调配人选一般应在拟调出单位工作1年以上,新提拔的应在现职岗位任满1年”等有关规定。新录用的乡镇公务员、在乡镇工作的选调生须满相应服务年限。

  6.与县委组织部机关工作人员无直系亲属关系等需要回避的情况。

  三、公开选调程序

  1.报名及资格审查。县委组织部严格按照选调干部基本条件和《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发〔2015〕26号)相关规定进行资格审查。

  2.笔试和面试。通过资格审查的报名人数不足1:3的,相应减少选调人数。采取笔试与面试相结合的办法进行选调。笔试、面试时间等事宜另行通知。

  ①笔试:通过资格审查的人员,通知参加笔试。②面试:按笔试成绩从高分到低分排名,按照1:3的比例,按职位共取12名考生进入面试。如果笔试成绩(男性第9名、女性第3名)有并列,并列者都进入面试环节。

  3.考察和体检。根据笔试成绩60%和面试成绩40%计算综合成绩,按照1:1的比例,从高分到低分,共取4名考生进入体检、考察环节。如果综合成绩(男性第3名、女性第1名)有并列,取笔试成绩高的。到临时指定医院进行体检, 体检项目及标准参照国家公务员录用的体检标准执行。主要考察人选的思想政治表现、道德品质、工作能力、需要回避的情况,同时查阅核实本人档案。体检、考察不合格者直接淘汰,按照笔试面试综合成绩依次等额递补。

  4.讨论决定。部务会根据考察对象的考试、体检和考察情况,研究确定4名拟跟班试用人选,并确定跟班试用的办室(中心)。

  5.公示。对拟试用人员进行为期一周的公示。

  6.试用与调入。试用人员跟班试用3个月,试用合格即办理调入手续。试用不合格或不适应岗位要求的,退回原单位。

  四、组织领导和纪律要求

  部机关选调工作人员工作,在部务会的统一领导下进行。纪检室、干部办、干部监督问责办、干部档案室参与整个选调工作,并进行监督。整个选调工作的全过程必须坚持公道正派,做到讲党性、讲原则、讲纪律。所有组织和参与人员必须严格遵守组织人事工作纪律,严格遵守党风廉政建设有关规定。报名人员提供信息需真实、准确,不准弄虚作假,不得托人说情、打招呼,一经发现即取消选调资格,并通报所在单位。

(编辑:liap)

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