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2017年湖南湘乡市委老干部局选调生招聘2人(2)

2017-03-07 10:34:57 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源:湘乡市人民政府

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  (二)笔试

  笔试开考比例为1:3。报名人数不足时核减或取消相应岗位的选调计划。

  笔试内容为公共基础知识和作文。满分为100分。公共基础知识60分(其中湘乡市情10分、时事政治15分、党的理论知识15分、其他20分);作文40分。

  (三)面试

  从同一岗位中根据笔试成绩从高分到低分按1:2的比例确定参加面试对象。笔试成绩相同的,同时确定为面试人选。

  面试采用结构化面试的方式,综合测验应试者的政策水平、专业知识水平、工作经验、综合分析、临场应变和语言表达能力等,面试成绩当场公布。未按时参加面试的,视为自动放弃。

  (四)体检

  根据考试综合成绩(笔试成绩占50%,面试成绩占50%),从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。考试综合成绩相同的按笔试成绩排名,笔试成绩相同的按作文成绩排名。如有体检不合格或放弃的,按考试综合成绩依次递补。体检标准参照公务员体检标准执行。

  (五)考察

  体检合格者为考察对象。

  被确定为考察对象者,组织有关人员到考察对象所在工作单位进行考察,全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面情况。

  (六)确定选调人员

  考察合格人员为拟选调人员并进行公示,在公示7天无异议后研究确定选调人员,并按规定程序办理调动手续。

  四、组织实施

  由中共湘乡市委老干部局、市人力资源和社会保障局负责组织实施。

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(编辑:liap)

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