2015-07-08 22:33:01 选调生招聘网 http://www.huatu.com/ 文章来源：华图教育
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为了帮助各位考生直观地学习了解申论作文的写法，选调生考试网特为考生分享2016选调生考试申论范文素材：深圳血液中心“虚假报道”事件的启示 ，希望参加选调生考试的各位考生们沉着冷静轻松应考。
针对媒体关于“深圳市血液中心人均薪酬支出35万”的报道，深圳市血液中心官方微博发布消息称，是虚假报道。7日下午，深圳市卫计委在新闻发布会上表示，深圳市血液中心实际在职人员总人数165人，实际人均工资福利支出预算19.68万元(含个人所得税及社会保障缴费)，业务收入与在职人员工资福利不挂钩
一则“深圳市血液中心人均薪酬支出35万”的消息掀起轩然大波，并直接伤及无偿献血公益事业。这是必然的，几乎不需解释。好在深圳血液中心及时辟谣，深圳市卫计委也及时回应，避免事态恶化。令人遗憾的是，辟谣并不能完全平息质疑，相关部门还欠社会一个详细、透明的“账本”。
“虚假报道”怎么产生的?记者采访不全面、调查不深入，有一定责任，但主要问题还出在深圳卫计委公布的《2015年深圳市卫生和计划生育委员会部门预算》上。《预算》列出了各部门拨款数额和职工人数，记者通过简单的数学运算就能得出人均薪酬，按说不会出错。但如果《预算》列出的在职人数不准确，就不能一味指责媒体“虚假报道”了。
以深圳血液中心为例，“人员支出”为3246.59万元，“实际人数”为91人，那么人均薪酬就是35.7万元。而现在深圳血液中心又说，这 91人为在编人员，还有74个临时工没有算进去，实际人均工资福利支出应为19.68万元。所以，此事只能算“乌龙报道”，谈不上“虚假报道”，且相关部门有不可推卸的责任。
既然深圳血液中心没有把临时工算进去，其他14个单位算没算临时工?如果各单位都不把临时工的支出算进去，这份公开的《预算》还有什么意义?既然全额预算单位和差额预算单位在管理上存在很大差异，为何不说清楚?总之，公开的预算信息过于笼统甚至含糊其辞，出现了不该由的恶劣影响，相关部门首先要反思。
有了深圳血液中心人均薪酬乌龙事件，其他单位的预算支出数据的真实性也存在很大变数。换言之，通过这份《预算》，公众依旧看不明白深圳卫生系统的薪酬情况，甚至越看越糊涂、焦虑。在事件迅速发酵并产生不良影响的情况下，深圳卫计委理应拿出详细、透明的解释，公布完整、明了的薪酬标准，否则就无法堵住悠悠众口。
人均工资福利支出预算19.68万元到底高不高?真不好说，临聘人员和在编人员不能同日而语，一般职工和领导干部诧异也很大。在死活都让人看不清楚的情况下，到底谁在伤害深圳的无偿献血事业?公开数据显示，深圳市2014年度在岗职工月平均工资为6054元，年薪不足7.3万元，谁高谁低不言自明。
在收入分配方面，社会存在“公平焦虑”，这是客观事实;在公益事业方面，最忌讳的就是信息不透明，这是众所周知的道理。据报道，深圳十多年来不存在“血荒”现象，全国罕见。但愿相关部门珍惜、善待深圳市民的无偿献血热情，及时、充分公开社会能看得清的信息。
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